Programas de saúde corporativos que geram engajamento e resultado

Saúde mental, emocional e física em programas estruturados, com acompanhamento contínuo e dados claros para o RH.

Saúde mental no centro dos programas

Alta adesão dos colaboradores

Indicadores para decisões estratégicas

Vamos conversar

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Programas de saúde só funcionam quando as pessoas participam

Ações pontuais, campanhas isoladas e benefícios pouco utilizados não geram impacto real na saúde mental dos colaboradores nem nos resultados da empresa.

Programas de saúde corporativos precisam ser contínuos, acessíveis e conectados à rotina das pessoas.

Dores em destaque:

Baixa adesão dos colaboradores

Falta de engajamento ao longo do tempo

Dificuldade em medir resultados

Sobrecarga do RH

Quero programas que realmente funcionem

Programas de saúde pensados para engajar e cuidar

A Becare desenvolve programas de saúde corporativos com foco em saúde mental e emocional, integrando tecnologia, gamificação e acompanhamento profissional para gerar constância no cuidado e impacto real. Os programas incluem:

Saúde mental, emocional e física

Desafios gamificados para engajamento

Acompanhamento profissional contínuo

Integração com Clínica Digital Becare

Solicitar apresentação dos programas Becare

Saúde corporativa que pode ser medida

Programas de saúde corporativos não devem ser apenas um benefício, mas parte da estratégia da empresa.

78%

de engajamento em ações de saúde

97%

de satisfação com a experiência digital

57,7%

de resolutividade nos encaminhamentos

70%

relataram melhora no bem-estar emocional

Saúde mental não é custo, é estratégia

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